本篇文章给大家谈谈公司要求写辞职申请书，以及公司要求写辞职申请书合理吗对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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劳动合同到期了,公司还要你写辞职书,你会选择写吗?
这种情况下，如果你写了辞职书，就表明你是主动放弃续签，从而就失去了主张经济补偿的权利。所以，你一定不要写这个辞职书。
合同到期公司要让您写辞职书，首先需要问一下公司这样要求的原因，是因为经济困难还是因为自己某方面做得不够好。
劳动者因给用人单位造成损失，用人单位向劳动者提出辞职，劳动者可以拒绝，如果劳动者不存在《劳动合同法》第39条中的任何一条，用人单位解除劳动合同属于违法解除合同的，可以向用人单位要求向劳动者支付劳动者赔偿。
合理。你告知公司，你不续约劳动合同了，就相当于你主动离职。对于公司的管理来说，离职者也要走必要的手续的，否则离职和辞退就没有办法分辨了。有的地方人社局，在办理停止社保的手续上，也需要离职证明。
公司想解除劳动合同让我写辞职书是不合理的，公司按照《劳动合同法》支付赔偿金，出具解除劳动合同通知书并按要求办理离职手续即可，劳动者不需要写辞职书。
公司让员工写辞职申请书8篇
公司让填辞职申请书篇1 尊敬的总经理： 经过对最近工作的总结，以及看到我自己给工厂造成的损失，深思熟虑之后我决定辞职。 由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。
公司让员工写辞职申请书篇1 尊敬的总经理： 我很遗憾自己在这个时候向公司正式递交辞职报告。
员工辞职申请书简单 篇1 尊敬的领导： 首先，我想感谢x给我的工作机会，感谢在x工作的时光。我对这宝贵的时光充满着感情。
下面的内容是我为大家整理的辞职报告申请书简短范文(大全8篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。
公司让员工写辞职申请书参考5篇
公司让员工写辞职申请书篇1 尊敬的领导： 您好！ 首先，非常感谢公司在我入职以来的培养与关照。
篇一：公司离职申请书简单模板 尊敬的公司领导：首先感谢公司近段时间对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。
公司普通员工辞职申请书1 尊敬的领导： 您好！ 首先在此致以我深深地歉意，怀着复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展。
员工个人离职申请书5篇【一】 尊敬的公司领导： 自从去年xx月成为xx公司员工至今已有一年的时间，通过这一年来在几个部门实习、工作，对电力系统工作有了一定的了解，个人得到了相应的提高，也学到了很多xx行业的专业知识。
员工写辞职申请书篇1 尊敬的总经理： 我很遗憾自己在这个时候向公司正式递交辞职报告。
公司让填辞职申请书6篇
公司让填辞职申请书篇1 尊敬的总经理： 经过对最近工作的总结，以及看到我自己给工厂造成的损失，深思熟虑之后我决定辞职。 由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。
公司员工离职申请书1 尊敬的公司领导： 您好！ 首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。
辞职申请书1 尊敬的公司领导： 您好！ 首先感谢领导在百忙之中抽出时间阅读我的离职信。我是怀着十分不舍的心情写这下封离职信的。自我进入公司以来，由于各位领导和同事对我的关心、指导和信任，使我学到了不少知识和处事道理。
关于辞职申请书怎么写范文篇1 尊敬的领导： 我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职。 来到公司也有接近半年的时间了，在这段时间里，公司的领导对我十分照顾，同事们对我也十分友好，对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。
辞职申请书1 尊敬的领导： 您好！ 我是xxx公司的xx司机。作为xxx的一员，虽然只是负责司机岗位的员工，但我仍为自己服务的工作感到自豪。
辞职申请书1 敬爱的xx领导： 您好！ 我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司高层提出辞职要求。
公司辞退我却让我写辞职书
还有一种方法就是可以到所服务的单位人力资源部去领一份离职申请表单，一般人事部都有这类表单的。如果想辞职，但又不想让的领导或者同事马上知道，那最好自己准备纸和笔自己写好，然后再交。
公司辞退却让员工写离职申请是不合法的。签字了那您就没有赔偿金了。这个属于违法解除，可以进行劳动局起诉或者申请劳动仲裁的，可以有双倍的经济补偿金。看看公司是否存在劳动者可以单方面解除劳动合同的一些违法行为。
您好，亲亲，单位主动辞退员工，让员工签署“离职申请”目的就是将提前解除劳动关系的原因转嫁到员工身上，进而达到不支付经济补偿金的目的，这样单位也不会存在违法解除劳动关系的法律风险，以防今后“麻烦”。
辞退让员工自己写辞职信是违法的。劳动者可以拒绝。因为劳动者如果自己写了辞职报告，是无补偿金和赔偿金的。而用人单位辞退劳动者，只要劳动者不存在《劳动合同法》39条的情况，是需要支付经济补偿或赔偿金。
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